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Valoración de las políticas de gestión del conocimiento como estrategia para la retención del talento humano en Kumon Instituto De Educación Colombia Ltda ; Assessment of knowledge management policies as a strategy for the retention of human talent in Kumon Instituto De Educación Colombia Ltda

• Authors : Rodríguez Zárate, Jenny Catherine;

Subjects: Gestión del conocimiento; competitividad; aprendizajeCalle 100

• Source: Ahumada, L. (2002). El aprendizaje organizacional desde una perspectiva evolutiva y constructivista de la Organización,. Revista de Psicología de la Universidad de Chile. Archanco, R. (2015).

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Importancia del liderazgo corporativo como actividad gerencial para crear estrategias de mercadotecnia ; Importance of corporate leadership as a management activity to create marketing strategies

• Authors : Díaz Murillo, Jose David; Sánchez Acevedo, Juan Pablo

Subjects: actividad; gerencia; mercadotecniaCampus UMNG

• Source: Alcazar, J. H. (2007). El liderazgo un poder relativo. Revista de Ciencias Sociales, 1(115), 22. ; Arriaza, O. A. (11 de Octubre de 2015). Sistemas de Informacion Gerencial. Liderazgo gerencial. Lima,

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Trabajo en equipo, clave para las habilidades gerenciales de los futuros lideres en el sector salud en el Valle del Cauca ; Teamwork, key to the management skills of future leaders in the health sector in the Valle del Cauca

• Authors : Caballero Ramírez, Harrison; Colorado Ordoñez, Paula

Subjects: Liderazgo; gerencia; coachingCalle 100

• Source: Álvarez, M. H. (2000). El Derecho a la Salud en Colombia:. Salud Publica, 24 ; consultorsalud. (17 de enero de 2017). Equidad en el Sistema. Obtenido de http://www.consultorsalud.com:

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Cambios de los comportamientos y habilidades de la forma de hacer gerencia para la generación millrnnials ; The millennials generation and the changes of management

• Authors : Saavedra Hurtado, Brayan Hernan; Moreno, Mario German

Subjects: gerencia; CAMBIO ORGANIZACIONAL; PLANIFICACION ESTRATEGICACampus UMNG

• Source: Sequeda, p.(2014). Finanzas corporativas y valoración de la empresa. Bogotá Colombia. ; Pérez, J.M (2010). Finanzas para directivos. Madrid España ; Garrido, S. (2012). Dirección estratégica.

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El pensamiento innovador y transdisiplinar del alto gerente ; The innovative and transdiciplinat thinking of the executive board

• Authors : Choconta Plazas, Fabian Stik; Moreno Martinez, Mario German

Subjects: Alta gerencia; Gerencia; InnovadorCampus UMNG

• Source: Álvarez, B. E. (s.f.). La gestión de la innovación en las grandes empresas. Obtenido de https://www.ceipa.edu.co/lupa/index.php/lupa/article/view/107/208 ; Escobar, M. (2016). El pensamiento

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La importancia de la alta gerencia en la protección de los derechos humanos ; The importance of senior management in the protection of human rights

• Authors : Torres Parra, Laura Viviana; Carreño Moreno, Patricia

Subjects: DERECHOS HUMANOS; ADMINISTRACION DE EMPRESAS; ADMINISTRACION DE PERSONALCalle 100

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¿La tendencia tecnológica predomina la toma de decisiones gerenciales? Revisión de un caso de éxito empresarial ; Does the technological trend predomate managerial decision-making? Review of a business success story

• Authors : Rodríguez Luque, Hector David

Subjects: TOMA DE DECISIONES; ADMINISTRACION DE EMPRESAS; TECNOLOGIA DE LA INFORMACIONCalle 100

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Cómo lograr objetivos organizacionales en empresas del sector real ; How to achieve organizational objectives in companies of real sector

• Authors : Puentes Clavijo, Daniel; Sánchez Acevedo, Juan Pablo

Subjects: PROGRAMACION POR OBJETIVOS; ADMINISTRACION DE EMPRESAS; PLANIFICACION ESTRATEGICACampus UMNG

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Creación de estrategia para mejorar la comunicación en el área de ventas ; Creation of this strategy to improve communication in the sale area

• Authors : García Cruz, Eider Fabián

Subjects: PLANIFICACION ESTRATEGICA; COMUNICACION EN ADMINISTRACION; VENTASCampus UMNG

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El papel de la comunicación asertiva en el desempeño del gerente como líder ; The role of assertive communication in the performance of the manager as a leader

• Authors : Pava Pava, María Camila

Subjects: gerente; liderazgo; comunicación asertivaCampus UMNG

• Source: Alvarado F., H. C. (2016). Comunicación asertiva como determinante en el clima organizacional y su incidencia en la consecución de objetivos en las empresas del sector público. Recuperado el 23

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